En esta nueva edición toma en cuenta la responsabilidad ambiental, la sensibilidad social, no sólo con el entorno sino a nivel interno; y la responsabilidad como buen gobierno corporativo, según los principios de transparencia, ética y gobernanza.

Lourdes Chalup, directora de MERCO Bolivia manifestó que los aspectos ESG serán una tendencia y seguirán incrementándose en la forma de operar en las empresas en el país. Esto no quiere decir que las demás variables no tengan relevancia, sino que estos nuevos elementos están siendo identificados como una condición para operar en el mercado a nivel global y creo que la empresa boliviana está esforzándose y está respondiendo a cabalidad ante estas nuevas expectativas.

La Directora de Merco Bolivia se refirió también a la importancia de la reputación y del liderazgo para las empresas, particularmente en un contexto que todavía no se ha librado de la pandemia.

La reputación logra que las empresas puedan diferenciarse positivamente de su competencia o en su propio sector. Es algo difícil de construir, toma tiempo y es difícil de imitar, pero es un diferenciador de mucho valor. Es como el imán que atrae: al mejor empleado, al mejor accionista, a los mejores clientes, entre otros”, subrayó, a tiempo de mencionar que la marca y la reputación son dos grandes intangibles corporativos que están en alza.

El liderazgo es algo muy determinante en el mundo corporativo, pero un líder solitario tampoco puede construir empresa, tiene que hacerlo con la colaboración de un gran equipo”, comentó.

La ejecutiva destacó cinco aspectos esenciales para cuidar y reforzar la imagen corporativa: diagnóstico, análisis, plan, ejecución, evaluación.

En la novena edición del Ranking Merco en Bolivia Incorpora criterios ESG

La transición se hizo por primera vez en Bolivia y en los 16 países en los que está presente el ranking.